Báo doanh nhân - DoanhnhanPlus.vn
29/09/2025
  • Đăng nhập
  • Trang chủ
  • Kinh doanh
    • Doanh nghiệp
    • Chuyện làm ăn
    • Hàng không
    • Tài chính
    • Thị trường
    • Bất động sản
    • Hành Trình Thành Công
      • Khởi nghiệp
      • Quản trị
      • Marketing
      • Nhân lực
    • Sang ngày mới
    • DoanhNhan-Hub
  • Doanh nhân
    • Góc nhìn
    • Cà phê kinh tế
    • Chia sẻ
    • DN+trò chuyện
    • Nhân vật
    • Người dẫn đầu
  • Chốn Về
    • Giáo dục
    • Sống An Nhiên
      • Chuyện nhà tôi
      • Sống
      • Mối quan hệ
    • Sống khoẻ
      • Năng Lượng Mới
      • Dinh dưỡng
      • Y tế
      • Thư gởi người bận rộn
      • Sống Thể thao
        • Golf
        • Quần vợt
        • Bóng đá
    • Du lịch
      • Điểm đến
      • Điểm Đến Tạo Giá Trị
    • Ẩm thực
      • Món ngon
      • Hương vị quê nhà
      • Thức uống
    • Không gian sống
  • Văn hoá
    • Giải trí
      • Âm nhạc
      • Phim
      • Sân khấu
      • Sao & Showbiz
      • Truyền hình
    • Nghệ thuật
      • Hội họa
      • Nhiếp ảnh
    • Đọc & sống
    • Tản mạn
      • Truyện ngắn
      • Sống chậm & Nghĩ sâu
      • Trà dư tửu hậu
      • Thư giãn
    • Kiến thức
  • Lịch lãm
    • Thời trang
      • Bộ ảnh thời trang
      • Trang sức
      • Phụ kiện
      • Style guide
      • Sành điệu
    • Làm đẹp
    • Góc đàn ông
    • Thời gian
  • Chuyển Động
    • Xe hơi
    • Góc Biker
    • Du thuyền
    • Chạm Vô-lăng
  • Công nghệ
    • Điện thoại
    • Máy tính
    • Máy tính bảng
    • Nghe nhìn
    • Máy ảnh
    • Nhịp số hoá
    • Thiết bị gia đình
CHIA SẺ
  • Trang chủ
  • Kinh doanh
    • Doanh nghiệp
    • Chuyện làm ăn
    • Hàng không
    • Tài chính
    • Thị trường
    • Bất động sản
    • Hành Trình Thành Công
      • Khởi nghiệp
      • Quản trị
      • Marketing
      • Nhân lực
    • Sang ngày mới
    • DoanhNhan-Hub
  • Doanh nhân
    • Góc nhìn
    • Cà phê kinh tế
    • Chia sẻ
    • DN+trò chuyện
    • Nhân vật
    • Người dẫn đầu
  • Chốn Về
    • Giáo dục
    • Sống An Nhiên
      • Chuyện nhà tôi
      • Sống
      • Mối quan hệ
    • Sống khoẻ
      • Năng Lượng Mới
      • Dinh dưỡng
      • Y tế
      • Thư gởi người bận rộn
      • Sống Thể thao
        • Golf
        • Quần vợt
        • Bóng đá
    • Du lịch
      • Điểm đến
      • Điểm Đến Tạo Giá Trị
    • Ẩm thực
      • Món ngon
      • Hương vị quê nhà
      • Thức uống
    • Không gian sống
  • Văn hoá
    • Giải trí
      • Âm nhạc
      • Phim
      • Sân khấu
      • Sao & Showbiz
      • Truyền hình
    • Nghệ thuật
      • Hội họa
      • Nhiếp ảnh
    • Đọc & sống
    • Tản mạn
      • Truyện ngắn
      • Sống chậm & Nghĩ sâu
      • Trà dư tửu hậu
      • Thư giãn
    • Kiến thức
  • Lịch lãm
    • Thời trang
      • Bộ ảnh thời trang
      • Trang sức
      • Phụ kiện
      • Style guide
      • Sành điệu
    • Làm đẹp
    • Góc đàn ông
    • Thời gian
  • Chuyển Động
    • Xe hơi
    • Góc Biker
    • Du thuyền
    • Chạm Vô-lăng
  • Công nghệ
    • Điện thoại
    • Máy tính
    • Máy tính bảng
    • Nghe nhìn
    • Máy ảnh
    • Nhịp số hoá
    • Thiết bị gia đình
CHIA SẺ
DoanhnhanPlus.vn
Trang chủ Kinh doanh Hành Trình Thành Công Quản trị

Thực hiện chiến lược tăng trưởng: Chọn năng suất hay hiệu quả?

Đông Dương Đăng bởi Đông Dương
03/08/2017
Trong Quản trị
Thực hiện chiến lược tăng trưởng: Chọn năng suất hay hiệu quả?
Share on Facebook

Nhiều người thường nghĩ rằng trong kinh doanh, “hiệu quả” (efficiency) và “năng suất” (productivity) cũng tương tự nhau. Tuy nhiên, theo Micheal Mankins, hội viên của Bain & Company – văn phòng tại San Francisco (Mỹ), đồng tác giả cuốn Time, Talent, Energy: Overcome Organization Drag and Unleash Your Team’s Productive Power (tạm dịch: Khai thác sức mạnh năng suất của tổ chức), ở góc độ chiến lược, hiệu quả và năng suất là hai phạm trù khác nhau.

Theo tác giả, những gì mà đa số doanh nghiệp, tổ chức hàng đầu thế giới nỗ lực thực hiện trong hơn ba thập niên qua chỉ là tập trung cải thiện hiệu quả. Trong khi nếu muốn theo đuổi chiến lược kích thích sự sáng tạo và tăng trưởng của tổ chức, họ nên chú trọng đến việc tăng năng suất.

Mấu chốt của vấn đề là ở chỗ, khi nói đến “hiệu quả” có nghĩa là làm như cũ với nguồn lực ít hơn, thì cải thiện “năng suất” là làm nhiều hơn với cùng một nguồn lực ban đầu. Định nghĩa phổ biến về hiệu quả lao động là số giờ cần thiết để thực hiện một công việc và người ta thường so sánh hiệu quả của một tổ chức với mức chuẩn của ngành hay lĩnh vực hoạt động của tổ chức ấy.

  • Xem thêm: Sống còn ở thị trường lớn

Nghĩa là để nâng cao hiệu quả, các công ty thường tìm cách cắt giảm số giờ hay số người lao động. Còn năng suất lại là tỷ lệ giữa sản lượng đầu ra (sản phẩm, dịch vụ) với thời gian lao động cần thiết để tạo ra sản lượng đó. Năng suất thường được đo lường bằng cách so sánh khối lượng sản phẩm, dịch vụ làm ra với các nguồn lực đầu vào được sử dụng cho việc sản xuất. Cải thiện năng suất lao động được hiểu là việc tăng sản lượng đầu ra với cùng một khối lượng nguồn lực đầu vào.

Trong hơn ba thập niên qua, các giám đốc cấp cao thường được khuyến khích cải thiện hiệu quả lao động với các học thuyết như Six Sigma, tái thiết quy trình… Theo đó, họ cần phải phân tích quy trình sản xuất để nhận diện thời gian lao động hay nguyên vật liệu không cần thiết cho việc sản xuất ra cùng một khối lượng sản phẩm. Hệ quả là họ phải thường xuyên cắt giảm nhân sự trong khi không đạt được sự tăng trưởng.

General Electric, Honeywell, HP… là những điển hình theo đuổi các chương trình cải thiện hiệu quả. Tuy nhiên, nếu như trong thập niên 1990, 2000, thu nhập của các công ty hàng đầu trong danh sách S&P 500 tăng trưởng gấp ba lần tỷ lệ lạm phát trong cùng thời kỳ thì kể từ năm 2015 nhiều công ty trong số này tăng trưởng chậm lại, thậm chí bị thụt lùi.

Mankins cho rằng trong môi trường kinh doanh ngày nay, lãnh đạo doanh nghiệp nên có cách tiếp cận khác nếu muốn theo chiến lược tăng trưởng. Gần đây, Bain & Company đã phối hợp với Economic Intelligent Unit (EIU) thực hiện một cuộc nghiên cứu toàn diện về vấn đề năng suất và hiệu quả làm việc.

Họ đã khảo sát hơn 300 giám đốc điều hành cấp cao của các công ty hàng đầu thế giới, tiến hành kiểm tra chuyên sâu quy trình hoạt động của các công ty này, từ đó xác định những biện pháp có thể áp dụng để “giải phóng năng suất lao động” và thúc đẩy sự tăng trưởng. Từ khảo sát này, các tổ chức nghiên cứu khuyên lãnh đạo cấp cao doanh nghiệp nên nhận thức rõ những vấn đề sau để cải thiện năng suất lao động.

Đa số nhân viên đều muốn làm việc với năng suất cao nhưng doanh nghiệp lại thường can thiệp sâu vào quy trình xử lý công việc của họ

Nghiên cứu của Bain & Company và EIU chỉ ra rằng một công ty mất trung bình 20% năng suất làm việc, tương đương một ngày làm việc/tuần và cấu trúc tổ chức cũng như quy trình làm việc chính là “thủ phạm”.

  • Xem thêm: Để nhân viên sống cùng sứ mệnh của doanh nghiệp

Lãnh đạo doanh nghiệp chủ trương cải thiện năng suất lao động sẽ làm đơn giản cấu trúc của tổ chức và điều chỉnh mô hình hoạt động cho phù hợp với những giá trị thật sự mà doanh nghiệp tạo ra. Họ sẽ đấu tranh xóa bỏ sự quan liêu và thiết kế lại quy trình, cách thức làm việc sao cho nhân viên có thể tập trung thời gian để đem lại nhiều giá trị nhất cho khách hàng và cổ đông.

Doanh nghiệp chỉ có rất ít nhân tài có ảnh hưởng đến việc thực thi chiến lược nhưng lại thường được giao phó những nhiệm vụ khiến họ không phát huy tối đa được hiệu quả làm việc

Nghiên cứu cho thấy, 15% lực lượng lao động của hầu hết công ty là những “ngôi sao” – có thành tích làm việc nổi bật và có khả năng tạo ra sự ảnh hưởng lớn trong việc thực hiện chiến lược của công ty. Lãnh đạo doanh nghiệp hướng đến năng suất sẽ giao phó cho nhóm này những vị trí trọng yếu.

Chẳng hạn, trong ngành bán lẻ, nếu việc mua hàng đóng vai trò quyết định đến lợi thế cạnh tranh thì những “ngôi sao” sẽ được bố trí phụ trách mảng này. Điều ấy sẽ cho phép công ty tăng sản lượng đầu ra và thực hiện tốt hơn các chiến lược kinh doanh hướng đến sự tăng trưởng.

Nhân viên còn nhiều năng lượng nhưng không được động viên đúng mức để làm điều đó

Nghiên cứu cho thấy, những nhân viên được động viên và tạo cảm hứng tốt trong công việc sẽ làm việc với năng suất cao hơn 125% so với người chỉ hài lòng với công việc.

Nói cách khác, một nhân viên được khơi nguồn cảm hứng sẽ làm việc với năng suất gấp 2,25 lần những nhân viên hài lòng. Lãnh đạo doanh nghiệp đặt năng suất lên hàng đầu sẽ tìm mọi cách khai thác phần năng lượng dư thừa của nhân viên, gắn mục đích cá nhân của nhân viên với mục đích của tổ chức.

Họ đầu tư để cải thiện kỹ năng động viên và khơi nguồn cảm hứng cho nhân viên của các nhà quản lý ở mọi cấp. Họ cũng tạo điều kiện để nhân viên được làm việc độc lập, tự chịu trách nhiệm và phát huy tốt nhất khả năng của mình.

  • Xem thêm: Hãy để nhân viên làm chủ

Mankins khuyên lãnh đạo doanh nghiệp cần lưu ý những vấn đề nêu trên để quản trị hiệu quả thời gian, tài năng và sức lực của nguồn lao động. Cải thiện năng suất là một hướng đi thách thức nhưng sẽ đem lại những thành quả xứng đáng.

Nghiên cứu của Bain & Company và EIU cho thấy những công ty tốt nhất thường có năng suất lao động cao hơn 40% những công ty khác. Sự khác biệt về năng suất giúp họ tạo ra tỷ lệ lợi nhuận cao hơn các công ty khác đến 30 – 50%, đồng thời luôn dẫn đầu về tốc độ tăng trưởng.

Nguồn HBR
Từ khoá: chiến lược kinh doanhchiến lược tăng trưởnghiệu quả lao độngnăng suất lao độngnhà quản trị
Bài trước đó

Triển lãm Vietnam Medi Pharm Expo 2017

Bài kế tiếp

Tái cơ cấu chuỗi cung ứng – nhân tố thành công cho doanh nghiệp trong thời đại IoT

Bạn có thể quan tâm

Biểu đồ minh họa xu hướng tinh gọn tổ chức của doanh nghiệp Việt nhằm tiết kiệm chi phí và tối đa hóa lợi nhuận
Quản trị

Tinh gọn tổ chức: Làn sóng tất yếu và những bài toán cho doanh nghiệp Việt

Đăng bởi NSC TS. Nông Vương Phi
23/09/2025
Hình minh họa nhà quản lý giữ bình tĩnh dẫn dắt doanh nghiệp vượt qua khủng hoảng.
Quản trị

Bình tĩnh đối mặt khủng hoảng: Cẩm nang dành cho nhà quản lý

Đăng bởi Takeshi Naoe
15/09/2025
5 nguyên tắc “vàng” giúp doanh nghiệp vượt bão kinh tế
Quản trị

5 nguyên tắc “vàng” giúp doanh nghiệp vượt bão kinh tế

Đăng bởi Bình Nguyên
13/09/2025
Container thông minh tại cảng Rotterdam gửi dữ liệu hành trình và nhiệt độ hàng hóa
Quản trị

Tương lai cảng biển: Khi thế giới nghĩ về 2050 và Việt Nam có nhiều cảng mới khánh thành

Đăng bởi NSC TS. Nông Vương Phi
05/09/2025
Khi giao tiếp là một khoản đầu tư
Quản trị

Khi giao tiếp là một khoản đầu tư

Đăng bởi Chang Q.
17/08/2025
Khi bàn phím biết nịnh
Quản trị

Khi bàn phím biết nịnh

Đăng bởi Chang Q.
01/08/2025
ABeam và BearingPoint mở rộng hợp tác tư vấn công nghệ toàn cầu
Quản trị

ABeam và BearingPoint mở rộng hợp tác tư vấn công nghệ toàn cầu

Đăng bởi Nam Hải
15/07/2025
Prudential FSB
Doanh nghiệp

Prudential hợp tác Viện FSB khai giảng chương trình đào tạo “Nâng cao năng lực quản trị doanh nghiệp”

Đăng bởi Thịnh Huỳnh
01/09/2024
Lễ tốt nghiệp 2023 của Học viện Quản lý PACE với chủ đề Quản trị bằng văn hóa - 3
Quản trị

Lễ tốt nghiệp 2023 của Học viện Quản lý PACE với chủ đề Quản trị bằng văn hóa

Đăng bởi Thanh Nhã
19/12/2023
Xem thêm
Bài kế tiếp
Tái cơ cấu chuỗi cung ứng – nhân tố thành công cho doanh nghiệp trong thời đại IoT

Tái cơ cấu chuỗi cung ứng - nhân tố thành công cho doanh nghiệp trong thời đại IoT

MỚICẬP NHẬT

Porsche 911 Turbo S 2025: Khi tốc độ hóa thành nghệ thuật sống
Chuyển Động

Porsche 911 Turbo S 2025: Khi tốc độ hóa thành nghệ thuật sống

Đăng bởi Vinh Nguyen
29/09/2025

Có những âm thanh không bao giờ nhầm lẫn được: tiếng động cơ boxer của Porsche 911 – trầm, gắt,...

Xem thêmDetails
Khi Tylenol bị biến thành… tội đồ

Khi Tylenol bị biến thành… tội đồ

29/09/2025
Không chỉ là bảo dưỡng: Customer Service Fest của BYD mở cánh cửa trải nghiệm xe điện

Không chỉ là bảo dưỡng: Customer Service Fest của BYD mở cánh cửa trải nghiệm xe điện

29/09/2025
Francesco Bagnaia ăn mừng chức vô địch MotoGP 2025 cùng Ducati trên bục podium, sắc đỏ biểu tượng của đội đua Ý.

Ducati và mùa giải 2025: Khi con số hóa thành huyền thoại

29/09/2025
TPHCM thống trị Giải Vô địch Roller Sports các đội mạnh quốc gia với 25 Huy chương vàng - 4

TPHCM thống trị Giải Vô địch Roller Sports các đội mạnh quốc gia với 25 Huy chương vàng

28/09/2025

NỔI BẬT

  • TPHCM thống trị Giải Vô địch Roller Sports các đội mạnh quốc gia với 25 Huy chương vàng - 4

    TPHCM thống trị Giải Vô địch Roller Sports các đội mạnh quốc gia với 25 Huy chương vàng

    165 chia sẻ
    Chia sẻ 66 Tweet 41
  • Giữ hồn cho giáo dục trong thời đại AI – tiếng nói của GS John Vu – Nguyên Phong

    154 chia sẻ
    Chia sẻ 62 Tweet 39
  • Car Service Unitour đưa thực tiễn ngành ô tô vào trường đại học

    155 chia sẻ
    Chia sẻ 62 Tweet 39
  • Những kiệt tác mỹ thuật của Michelangelo

    591 chia sẻ
    Chia sẻ 236 Tweet 148
  • Chỉ thị 20 không ‘đóng cửa’ xe xăng dầu – VAMA đính chính thông tin gây hiểu lầm

    154 chia sẻ
    Chia sẻ 62 Tweet 39
Facebook Instagram Threads LinkedIn Twitter
DoanhnhanPlus.vn

Mái nhà chung để những người bận rộn
cùng chia sẻ kinh nghiệm sống
và chuyện làm ăn.
Cầu nối cho những ý tưởng
khởi nghiệp sáng tạo.
Không gian chia sẻ, giao lưu văn hoá,
giải trí, mua sắm của doanh nhân.

DMCA.com Protection Status

VỀ CHÚNG TÔI

  • Giới thiệu
  • Liên hệ quảng cáo
  • Quy chế hoạt động
  • Nội quy

Giấy phép số 577/GP-BTTT do Bộ TTTT
cấp ngày 22/11/2017.

Chịu trách nhiệm nội dung:
Lý Mỹ
Công ty Truyền thông Nguyễn Văn Vinh
10/29 Trần Nhật Duật, Q 1, TPHCM
(84) 2838469899

ĐẶT BÁO DÀI HẠN

© 2018 DoanhNhanPlus.VN - Giấy phép số: 577/GP-BTTTT do BTTTT cấp.

Chào mừng trở lại!

Đăng nhập vào tài khoản của bạn

Bạn quên mật khẩu?

Retrieve your password

Vui lòng nhập email hay tên đăng nhập để reset mật khẩu

Đăng nhập
Thanks for Sharing

Many thanks and highly appreciate your prompt action and the article.

  • Đăng nhập
  • Trang chủ
  • Kinh doanh
    • Doanh nghiệp
    • Chuyện làm ăn
    • Hàng không
    • Tài chính
    • Thị trường
    • Bất động sản
    • Hành Trình Thành Công
      • Khởi nghiệp
      • Quản trị
      • Marketing
      • Nhân lực
    • Sang ngày mới
    • DoanhNhan-Hub
  • Doanh nhân
    • Góc nhìn
    • Cà phê kinh tế
    • Chia sẻ
    • DN+trò chuyện
    • Nhân vật
    • Người dẫn đầu
  • Chốn Về
    • Giáo dục
    • Sống An Nhiên
      • Chuyện nhà tôi
      • Sống
      • Mối quan hệ
    • Sống khoẻ
      • Năng Lượng Mới
      • Dinh dưỡng
      • Y tế
      • Thư gởi người bận rộn
      • Sống Thể thao
    • Du lịch
      • Điểm đến
      • Điểm Đến Tạo Giá Trị
    • Ẩm thực
      • Món ngon
      • Hương vị quê nhà
      • Thức uống
    • Không gian sống
  • Văn hoá
    • Giải trí
      • Âm nhạc
      • Phim
      • Sân khấu
      • Sao & Showbiz
      • Truyền hình
    • Nghệ thuật
      • Hội họa
      • Nhiếp ảnh
    • Đọc & sống
    • Tản mạn
      • Truyện ngắn
      • Sống chậm & Nghĩ sâu
      • Trà dư tửu hậu
      • Thư giãn
    • Kiến thức
  • Lịch lãm
    • Thời trang
      • Bộ ảnh thời trang
      • Trang sức
      • Phụ kiện
      • Style guide
      • Sành điệu
    • Làm đẹp
    • Góc đàn ông
    • Thời gian
  • Chuyển Động
    • Xe hơi
    • Góc Biker
    • Du thuyền
    • Chạm Vô-lăng
  • Công nghệ
    • Điện thoại
    • Máy tính
    • Máy tính bảng
    • Nghe nhìn
    • Máy ảnh
    • Nhịp số hoá
    • Thiết bị gia đình

© 2018 DoanhNhanPlus.VN - Giấy phép số: 577/GP-BTTTT do BTTTT cấp.