Chuyển đổi vai trò của nhà quản lý để phát triển doanh nghiệp
“Trước hết hãy sa thải tất cả các nhà quản lý. Hãy hình dung các nhà lãnh đạo nhóm, giám...
Xem thêm“Trước hết hãy sa thải tất cả các nhà quản lý. Hãy hình dung các nhà lãnh đạo nhóm, giám...
Xem thêmKhi gia nhập Công ty General Motors (GM) vào năm 1980, Mary Barra vẫn còn là một cô sinh viên...
Xem thêmTrong bất kỳ một nhóm hay tổ chức nào cũng có một số nhân viên thường xuyên đưa ra được...
Xem thêmTạp chí The Harvard Business Review vừa công bố danh sách Những tổng giám đốc điều hành giỏi nhất thế...
Xem thêmNhững vị sếp quản lý theo kiểu “vi mô”, chỉ nghĩ đến lợi ích của bản thân hoặc thiếu thiện...
Xem thêmKhi nói đến sự thỏa mãn trong công việc của nhân viên, tiền lương thường là yếu tố quyết định...
Xem thêmNhân viên có khuynh hướng cảm thấy thoải mái khi mỗi ngày đến công sở được ngồi làm việc ở...
Xem thêmCác doanh nghiệp thường được khuyên rằng chỉ nên tuyển dụng những nhân viên giỏi (nhân viên hạng A) và...
Xem thêmLàm thế nào để động viên và cải thiện hiệu quả làm việc của nhân viên tuyến trên - những...
Xem thêmCách đây hai năm, tại một cuộc họp toàn thể nhân viên của Inventium, một công ty tư vấn về...
Xem thêmĐa số các nhà lãnh đạo đều nghĩ rằng cần phải đẩy mạnh tinh thần làm việc đồng đội và...
Xem thêmTrong khi đồng nghiệp, bạn bè đang phải “chịu đựng” sếp của họ thì bạn cảm thấy mình đang rất...
Xem thêmCác nhà lãnh đạo có khuynh hướng đọc và học từ những câu chuyện thành công của người khác để...
Xem thêmĐa số chúng ta thường tin rằng những doanh nhân thành công phần lớn đều là những người còn rất...
Xem thêmKhông nhà quản lý nào muốn tuyển dụng sai nhân sự. Phỏng vấn, tuyển dụng nhân sự và dẫn dắt...
Xem thêmGiấy phép số 577/GP-BTTT do Bộ TTTT
cấp ngày 22/11/2017.
Chịu trách nhiệm nội dung:
Lý Mỹ
Công ty Truyền thông Nguyễn Văn Vinh
10/29 Trần Nhật Duật, Q 1, TPHCM
(84) 2838469899
© 2018 DoanhNhanPlus.VN - Giấy phép số: 577/GP-BTTTT do BTTTT cấp.
© 2018 DoanhNhanPlus.VN - Giấy phép số: 577/GP-BTTTT do BTTTT cấp.